Transparencia y cumplimiento

En GUTEC University la transparencia no es un documento, es una forma de operar. Somos una universidad privada de formación propia, con alcance internacional y convenios en múltiples países; por ello, establecemos reglas claras, datos abiertos y auditorías periódicas que sostienen la confianza de estudiantes, docentes, partners y sociedad. Esta página recoge nuestro marco de gobierno, políticas, procesos, indicadores, y los derechos que asisten a nuestra comunidad.

Gobierno y publicación de información (qué abrimos y cuándo).

Rectoría/Presidencia Académica, Dirección General, Consejo Académico (bimensual), Consejo Asesor de Industria—GIB (2 plenarias/año) y comités (QA mensual, Ética/IA bimestral, ESG trimestral, RPL continuo).

publicamos resúmenes (sin datos personales/estrictamente confidenciales) con: temas, acuerdos (responsables/plazos) y estado de ejecución.

    • Académicos: finalización, tasa de reentregas, calidad del capstone (panel ciego).
    • Estudiante/servicios: NPS, satisfacción por módulo, SLA de admisión/soporte.
    • Empleabilidad: % promoción/cambio de rol a 6–12 meses (datos agregados).
    • Integridad: incidentes por 100 estudiantes, tiempos de resolución, medidas aplicadas.
    • ESG: tCO₂e evitadas estimadas, ahorro energético/agua en proyectos, diversidad de cohortes.

Calidad (PDCA + CAPA), ESG, y Revisión por la Dirección (ISO 9001/21001 de referencia).

Compromiso: si un indicador cae por debajo del nivel objetivo, publicamos la acción correctiva (CAPA) asociada y su fecha de revisión.

Código Ético y cultura de cumplimiento.

  • Principios: legalidad, respeto y no discriminación, diversidad e inclusión, integridad académica y corporativa, confidencialidad, seguridad y sostenibilidad.
  • Ámbitos: estudiantes, docentes, personal, partners, proveedores, speakers y visitantes.
  • Conductas prohibidas: acoso/discriminación, soborno/cohecho, fraude académico, uso ilegítimo de software/datos, represalia contra denunciantes, conflicto de interés no declarado, manipulación de evaluaciones o documentos.
  • Formación obligatoria: todos los colectivos cursan módulos anuales breves de Ética & Integridad, Privacidad & Seguridad, y, cuando aplique, Anticorrupción y IA Responsable
  • Evidencias: registro de formaciones, aceptación de políticas y declaración de conocimiento.

Sancionador: las infracciones se tratan con proporcionalidad y debido proceso (investigación, derecho de audiencia, resolución motivada).

Integridad académica e IA responsable (cómo aprendemos).

: tolerancia cero. Herramientas de detección + entrevista técnica si hay dudas de autoría (defensa del entregable, reproducción).

permitida solo si el módulo lo declara. Debe citarse (herramienta y prompts/materiales) y no puede reemplazar la competencia del estudiante.

ayuda de IA en corrección ortotipográfica o formateo → permitida; generación del análisis técnico o cálculo sin comprensión → no permitida.

    • Nivel 1 (uso indebido menor): reentrega con penalización y formación en integridad.
    • Nivel 2 (plagio parcial): calificación 0 del ítem + amonestación formal.
    • Nivel 3 (fraude grave/suplantación): suspensión temporal o expulsión.

Aseguran objetividad; capstone con panel ciego.

Procedimiento con plazos (recepción, revisión y resolución), tribunal distinto al evaluador.

Protección de datos y seguridad de la información (ISO 27001 RGPD).

Ejecución del servicio educativo, consentimiento para comunicaciones, interés legítimo (mejora y seguridad), obligaciones legales.

Minimización (solo lo necesario), limitación de finalidad, exactitud, conservación acotada, integridad/confidencialidad.

Acceso, rectificación, supresión, oposición, portabilidad y limitación—con SLA de respuesta ≤30 días.

    • Admisión no matriculada: 12 meses.
    • Expediente académico: 5 años tras cierre (o el obligado por ley local).
    • Incidencias de integridad: hasta 5 años (según gravedad/jurisdicción).
    • Logs de plataforma: 6–12 meses (seguridad/soporte).

Cifrado en tránsito/reposo, control de accesos por rol, MFA cuando proceda, backups y plan de continuidad (RTO/RPO orientativos: 8h/4h para servicios críticos).

Registro, clasificación (crítico/alto/medio/bajo), contención, notificación (autoridad y afectados cuando aplique), análisis de causa raíz y CAPA.

Cláusulas contractuales estándar u otras garantías; preferencia por centros de datos en regiones adecuadas.

Cuando tratamos datos sensibles o nuevas integraciones relevantes.

Transparencia económica, precios e impuestos

Información previa: cada programa detalla precio total, tasas posibles (reserva, RPL, propedéuticos, reemisiones), descuentos (pronto pago, alumni, empresa) y becas (tipos/requisitos).

Facturación: por defecto EUR (posible USD/moneda local según país/partner).

Impuestos: aplicamos normativa del país de consumo y régimen del cliente (particular/empresa, UE/extra-UE).

Desgloses: importes netos, impuestos y conceptos se muestran en factura; guardamos historial de facturación.

Compras responsables, proveedores y anticorrupción.

Transparencia

Conflictos de interés (COI) y neutralidad

Quién declara: autoridades, docentes, personal clave, evaluadores externos y miembros del GIB.

Cuándo: anual y ad hoc ante cambios; registro centralizado de COI.

Recusación: el miembro se aparta de la decisión/evaluación afectada; se deja constancia en acta

Transparencia sectorial: si un docente colabora con un fabricante, debe declararlo y garantizar neutralidad (interoperabilidad; comparación honesta de soluciones).

Propiedad intelectual (PI), licencias y datos de terceros.

Evaluaciones, revisión y apelaciones (debido proceso académico).

Contratos, desistimiento, devoluciones y aplazamientos.

  • Acuerdo de Servicios: regula calendario, precio, tasas, RPL, becas, devoluciones, uso de plataforma, PI y datos.
  • Desistimiento: periodo legal de reflexión (según jurisdicción); tramitación sin trabas.
  • Devoluciones (orientativo, se concreta en contrato):
  • Reserva: normalmente no reembolsable (se descuenta del total).
  • Antes del inicio: devolución parcial según fecha de aviso (p. ej., ≥30 días: 80%; 15–29 días: 50%).
  • Después del inicio: se descuenta lo consumido (licencias/servicios) y se aplican escalados.Aplazamientos: una vez sin coste si avisas ≥30 días antes; posterior reprogramación puede tener tasa administrativa.
  •  

Canal de integridad (whistleblowing) — confidencial y sin represalias.

Accesibilidad, ajustes razonables y no discriminación

Compromisos

Materiales accesibles (PDF etiquetado, contraste, subtitulado cuando aplica), alternativas asincrónicas, sedes con accesos adaptados cuando sea posible.

Cómo solicitar

Formulario de Ajustes Razonables (confidencial), con documentación de soporte si procede.

Proceso

Evaluación por equipo académico/soporte en ≤10 días, comunicación de medidas (p. ej., tiempo adicional, canal alternativo, apoyo tecnológico).

Seguimiento

revisión a mitad del programa; posibilidad de ajuste.

Gestión de riesgos, continuidad y ciberseguridad.

Auditorías internas, CAPA y revisión por la dirección.

Transparencia en programas (lo que verás antes de matricularte)

 

Cada ficha de programa publica obligatoriamente

Resultados de aprendizaje (LOs) y perfil de egreso.

Herramientas y estándares (software, marcos técnicos, interoperabilidad).

Evidencias y rúbricas (resumen).

Metodología y carga semanal estimada.

Requisitos de acceso (académicos y/o profesionales) y requisitos técnicos (hardware/red).

Fechas y convocatorias, tasas/precios, becas y políticas clave (RPL, devoluciones, integridad).

Cookies, términos de uso y avisos legales

Cookies: técnicas (necesarias), analíticas (consentimiento), marketing (consentimiento granular). Banner con gestor y opción de revocar en cualquier momento..

Términos de uso: acceso a plataforma, licencias de materiales, normas de foro, límites de responsabilidad, propiedad de marcas, reclamaciones.

Aviso legal: identidad corporativa, contacto, jurisdicción aplicable; representaciones locales (si hubiera) y datos de registro mercantil.

Preguntas frecuentes (Transparencia & Cumplimiento).

Sí: panel trimestral y Memoria anual con tendencias y CAPA.

Solo si el módulo lo autoriza y citando; la competencia debe ser tuya.

 Solicita revisión (≤7 días para respuesta); si persiste el desacuerdo, apelación ante un tribunal distinto (≤15 días para dictamen).

No. Aplicamos plazos de retención y supresión acorde a finalidad/ley.

 Usa el Canal de Integridad; confidencial/anónimo según país; no represalias.

Facturamos a empresa con sus datos fiscales; se aplican impuestos conforme al país de consumo.

Política de compras responsables, umbrales de competencia, gifts/hospitality con declaración y límites.

 Plan de continuidad con RTO/RPO; comunicación por email/portal y medidas de contingencia..

Sí por causa justificada; se avisa con antelación y se respetan condiciones del Acuerdo.

En esta página y en el pie del sitio. También en el ZIP “Políticas & SOPs”

Anexos descargables (para operar y auditar).

Código Ético

Política de Integridad Académica (plagio, IA, sanciones, apelaciones)

Política de Privacidad & Seguridad (retención, RTO/RPO, DPIA)

Política de Compras & Proveedores (umbrales, matriz de valoración, gifts)

Política de COI (declaración/recusación; registro)

Política de Devoluciones/Aplazamientos

Política de Accesibilidad (ajustes razonables)

Política de Continuidad y Crisis

Términos de Uso & Cookies

Manual de Calidad (público)

SOPs: moderación, capstone, RPL, incidentes de datos, auditorías, CAPA, gestión de cambios.

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